派遣社員のメリットは

Q:派遣社員のメリットは

以前働いていた会社を退職し、現在休職中の２５歳の女性です。

派遣で働こうか、正社員で働こうか迷っています。

いつも派遣で働いている友人もいますが、派遣社員のメリットはなんでしょうか？

派遣社員というと給与が低いとか、安定性に欠けるなどのデメリットが挙げられがちですが、メリットもたくさんあります。

デメリットは裏を返せばメリットにもなります。

あなたが自分で仕事を探さなくても派遣会社が派遣先を紹介してくれるので、あなたがその会社を気に入ればそこで働けばよいというメリットがあります。

あなたが自分自身で探すよりも、より条件が良い会社を紹介してくれることがあります。

また、職場での困りごとが発生したら、派遣会社に相談できることもメリットです。

派遣社員の最大の特徴は契約期間に限りがあるという点ですが、この点も人によってはメリットとなり得ます。

働いてみて、「この会社は自分に合っていないな」とか「人間関係が悪くて気疲れする」などと感じた場合は、更新せずに契約を終了させて次の派遣先を紹介してもらうことができます。

また、派遣社員として働く場合には勤務地や勤務時間などの希望条件を提示して派遣先や仕事を探すことができるため、自分のライフスタイルに合った働き方をすることができます。

残業をしたくない場合は、残業のない仕事を選ぶことが出来ます。

一度入社すると転職するまでずっと一つの会社に勤める正社員と違い、派遣社員は様々な職場で経験を積むことができます。

正社員として働くことは難しそうな大企業で働くチャンスもあります。

様々な職場で働くことで、仕事のスキルアップをすることができるでしょう。

また、スキルアップするための社内研修が充実している派遣会社もあります。

派遣先の会社が期間満了となって、すぐに次の派遣先が見つからない場合は、派遣会社のパソコン研修などを受講する良いタイミングかもしれません。

Eラーニングで自宅で研修ができるサービスを提供している派遣会社もあります。

派遣社員は契約期間に限りがあるため、「ずっと一緒」という煩わしい人間関係がありません。

そのため人間関係に悩まされることが少なく気が楽だというのもメリットの一つと捉えられるでしょう。

職場の飲み会が苦手だという人にとっては、飲み会の誘いが断りやすかったり、そもそも誘われないことが多いという点もメリットになります。

以上に派遣社員として働くメリットをいくつか挙げてみました。

もちろん、一つの会社に長く勤めたいという安定性重視の方の場合は正社員として働く方が合っていると思います。

あなたの場合はいかがでしょうか。

どのように働いていきたいのか一度じっくりと考えて、自分に合った働き方を選びましょう。

文責　社会保険労務士　松井　宝史　2023.01.04